06 Μαΐ 2014

Η ρυθμιση opt-out για γιατρους στη Γερμανία. Τι χάνεις, αν την υπογράψεις!

smart medical doctor portrait in hospitalΟ εβδομαδιαίος χρόνος εργασίας απαγορεύεται να ξεπερνά τις 48 ώρες μαζί με τις υπερωρίες, σύμφωνα με την ευρωπαϊκή νομοθεσία. Όποιος ιατρός το διαβάζει αυτό, παραξενεύεται, επειδή αυτό δεν ισχύει για τον ίδιο. Σύμφωνα με απόφαση του ευρωπαϊκού δικαστηρίου από το 2004, στο συνολικό χρόνο εργασίας συνυπολογίζονται και οι εφημερίες. Έτσι λοιπόν, εάν κάποιος έχει μία 24ωρη βάρδια, μπορεί εύκολα να ξεπεράσει και τις 60 ώρες εργασίαςτην εβδομάδα. Κι αν τύχει και κάποια εφημερία ακόμη ή κάποιες υπερωρίες, τότε μαζεύονται γρήγορα 70 με 80 ώρες εργασίας τη βδομάδα.

Μία δημοσκόπηση του Marburger Bund το 2010 ανάμεσα στα μέλη του έβγαλε στο φώς, πως περίπου το ένα τρίτο των απασχολούμενων ιατρών στα δημοτικά νοσοκομεία εργάζεται 60 έως 79 ώρες τη βδομάδα. 55% των ιατρών προσφέρουν 5 έως 9 εφημερίες το μήνα.

Άρθρα, τα οποία μπορεί επίσης να σε ενδιαφέρουν:

Αλλά πως είναι δυνατόν; Γίνεται ένας νόμος, ο οποίος θεσπίστηκε για την προστασία της υγείας των εργαζομένων, να μην ισχύει για τους ιατρούς; Ναι, γίνεται, εξαιτίας της ρύθμισης Opt-Out!

Portrait of a confident doctor reading medical recordOpt-Out (αγγλικά «παρατάω, αφήνω») σημαίνει σύμφωνα με το εργατικό δίκαιο, πως «αφήνω» το ανώτατο όριο εργασίας, δηλαδή παραιτούμαι από την ισχύουσα ευρωπαϊκή νομοθεσία και είμαι πρόθυμος/η να εργαστώ περισσότερες από 48 ώρες τη βδομάδα. Σύμφωνα με το ευρωπαϊκό δίκαιο η υπέρβαση του ανώτατου ορίου εργασίας είναι επιτρεπτή, εάν συμφωνήσει με αυτήν ο εργαζόμενος.

Στους περισσότερους ιατρούς στη Γερμανία η Opt-Out-ρύθμιση δίνεται για υπογραφή μαζί με τη σύμβαση εργασίας, χωρίς να δίνονται βέβαια και πολλές εξηγήσεις. Πολλοί ιατροί κάνουν το λάθος και υπογράφουν, χωρίς να γνωρίζουν, πως εκείνη τη στιγμή παραιτούνται από θεμλιώδη εργατικά τους δικαιώματα. ΣΗΜΑΝΤΙΚΟ ΝΑ ΓΝΩΡΙΖΕΤΕ: Έχετε τη δυνατότητα να ανακαλέσετε τη ρύθμιση Opt-Out μέσα σε έξι μήνες.

Είναι όμως δυνατόν να δουλεύεις σαν ιατρός χωρίς Opt-Out-ρύθμιση; Στις περισσότερες κλινικές η υπογραφή της ρύθμισης Opt-Out ανήκει στις βασικές προϋποθέσεις για την πρόσληψη. Νέοι ειδικευόμενοι ιατροί παρακινούνται να την υπογράψουν με την υπόδειξη, πως την έχουν υπογράψει όλοι οι άλλοι.

Die-Opt-Out-RegelungΕίναι αλήθεια, πως σε πολλές περιπτώσεις η λειτουργία ενός νοσοκομείου χωρις την Opt-Out-ρύθμιση είναι αδύνατη. Εάν μία κλινική θα ήθελε να εγγυηθεί την λειτουργία της όλο το 24ωρο επί επτά ημέρες τη βδομάδα και ταυτόχρονα οι γιατροί της να μην εργάζονται περισσότερες από 48 ώρες την εβδομάδα, θα έπρεπε να απασχολεί έναν αρκετά υψηλότερο αριθμό ιατρικού προσωπικού ή να είχε άλλα μοντέλα απασχόλησης. Πολλές κλινικές δε μπορούν ή δε θέλουν να προσφέρουν κάτι τέτοιο. Αφού γίνεται και αλλιώς!

Οι πιο πολλοί ιατροί πάντως επιθυμούν λιγότερη εργασία την εβδομάδα και πιο πολύ χρόνο για ξεκούραση, ειδικά επειδή θεωρούν το φόρτο εργασίας τους πολύ υψηλό, λόγω και των τεράστιων ευθυνών, των υπερωριών και εφημεριών βράδια, γιορτές, Σαββατοκύριακα κλπ.. Πολλοί είναι αυτοί που θα ήθελαν να ανταλλάξουν ώρες εργασίας με ελεύθερο χρόνο, κι ας βγάζουν λιγότερα χρήματα. Σημαντικό ρόλο παίζει και η επιθυμία τους για συμβατότητα του ιατρικού επαγγέλματος με οικογένεια και ελεύθερο χρόνο.

Είναι στο χέρι των εργοδοτών και του γερμανικού συστήματος υγείας να συμφωνήσουν με τις απαιτήσεις και τις επιθυμίες των ιατρών, και να δημιουργήσουν τέτοιες συνθήκες εργασίας, όπως αυτές ισχύουν σε άλλα επαγγέλματα.

Ο Marburger Bund κινητοποιείται για τη βελτίωση των συνθηκών εργασίας για ιατρούς. Ένα ενημερωτικό φυλλάδιο (download) στα γερμανικά του Marburger Bund γύρω από τη ρύθμιση Opt-Out θα βρεις εδώ.

Portrait of a doctor showing thumb up and smilingΗ συμβουλή μας: Ρώτα το γραφείο διαμεσολάβησής σου, εάν υπάρχει Opt-Out-ρύθμιση στο συμβόλαιο που σου προσφέρει ο εργοδότης καθώς και πώς να τη χειριστείς. Εάν δεν έχεις κάποιον δίπλα σου, ρώτα (την πρώτη μέρα, αν γίνεται) τους μελλοντικούς συναδέλφους σου για τις ώρες εργασίας του νοσοκομείου και μετά μπορείς να αποφασίσεις, πως θα χειριστείς την ρύθμιση Opt-Out. Εάν χρειάζεσαι βοήθεια, μπορείς ευχαρίστως να συμβουλευτείς τη Euromedicals, στείλε μας το συμβόλαιό σου εδώ.

Πηγή: aerzteblatt.de
Μετάφραση και επεξεργασία Euromedicals: Leonidas Antoniou
Φωτό: Euromedicals & fotolia
Δημοσίευση στο blog: Μάϊος 2014